こんにちは、てらこです。
「IT業界が気になっているのですが、未経験でも大丈夫でしょうか？」という質問をいただきました。
わたしの答えは、
「最初から多くを望まなければ、40歳くらいまでは十分に可能です」です。
もちろん、これまでの経験やスキルの活かし方にもよりますが、
未経験からのチャレンジは、現実的には40歳以下が目安だと感じています。
その上で、大切な前提があります。
次の3つの条件に強くこだわりすぎると、選択肢がぐっと狭くなってしまうのです。
- 仕事内容
- 働き方
- 金額（年収など）
中途採用において、企業側が求めているのは即戦力です。
「未経験」の立場では、どうしてもその条件を満たしにくくなります。
だからこそ、希望条件を絞りすぎてしまうと、可能性はさらに小さくなってしまうんです。
では、どうすればいいのか？
ポイントは、「未経験でも、自分のこれまでの経験をどう活かせるか」を伝えることです。
たとえば、
「未経験ですが、前職での◯◯の経験が活かせると思っています」
「教えてもらわないとできない」のではなく、「これまでの経験を応用すればできる自信があります」というように、
“学ばせてください”ではなく、“貢献できます”という姿勢を見せることが、とても大切です。
IT業界は、常に人材を必要としています。
でも、それは「未経験でも誰でもOK」という意味ではありません。
これまでのあなたの積み重ねをどうつなげるか。
その戦略と姿勢次第で、道は開けます。
「未経験だから」ではなく、「未経験でも、私はこうできる」と伝えていきましょう。